28 अक्टूबर 2021उच्च आवृत्ति इलेक्ट्रॉनिक ट्रांसफार्मरकंपनी ने एक समूह प्रशिक्षण बैठक आयोजित की, गतिविधियों को निम्नानुसार व्यवस्थित किया गया है:
पहला सीईओ भाषणचोई व्याख्या की इनामोरी[जीजी] #39;एसप्रबंध दर्शनकाकुल संभावना, उसके बाद वित्त मंत्रालय के अधिकारियों ने हमें कर्मचारी पुस्तिका सीखने के लिए नेतृत्व किया, अंत में तियानवांग महाप्रबंधक [जीजी] # 39; बैठक का सारांश।
लक्ष्य:
वैचारिक रूप से अत्यधिक सुसंगत, इसलिए हमें इनामोरी काज़ुओ के प्रबंधन दर्शन को सीखना चाहिए।
कार्रवाई अत्यधिक सुसंगत है, इसलिए प्रासंगिक बाधाएं बनाने के लिए कर्मचारी पुस्तिका सीखें।
[जीजी] की अवधारणा के तहत; किंग हेवन एंड लव पीपल [जीजी] उद्धरण;, सही चीजों को सही तरीके से लागू करने के सिद्धांत का पालन करें। चीजों के विकास के नियम का पालन करें, व्यक्तिपरक पहल करें, और वस्तुनिष्ठ परिस्थितियों का पूरा उपयोग करें। कड़ी मेहनत करने और आत्मा को सम्मानित करने का उद्देश्य क्या है? यह [जीजी] उद्धरण;परोपकारिता का हृदय होना है। [जीजी] quot;परोपकारिता एक आदमी होने के लिए बुनियादी प्रारंभिक बिंदु है। उद्यम के लिए, यह परोपकारी व्यवसाय है, यह ग्राहक है, कर्मचारी है, ग्राहक से सब कुछ' का दृष्टिकोण है। यह भी हमारे के मिशन की पुष्टि करता हैडीसी उच्च वोल्टेज ट्रांसफार्मरकंपनी - [जीजी] उद्धरण; हर उत्पाद करें, हर ग्राहक की सेवा करें [जीजी] quot;। दिल आधारित व्यापार दर्शन यह है कि हर कोई ऑपरेटर [जीजी] उद्धरण है; व्यक्ति की शुरुआत, प्रकृति अच्छी है [जीजी ] quot;, प्रारंभिक दिल से [जीजी] उद्धरण;अच्छे लोग कैसे बनें [जीजी] उद्धरण; चीजों को करने के बारे में सोचने के लिए। सभी की सरलता का लाभ उठाकर राजस्व को अधिकतम करें और लागत को कम करें।
जीवन का परिणाम + काम=सोचने का तरीका * उत्साह * क्षमता, जीवन, करियर के परिणाम सोच, उत्साह और क्षमता के तीन तत्वों से निर्धारित होते हैं। इनमें सोचने का तरीका सबसे महत्वपूर्ण है। एक व्यक्ति अच्छा है, स्वार्थी नहीं है, और उसके पास आभारी हृदय है। इनामोरी काज़ुओ का मानना है कि जीवन के रास्ते का कोई शॉर्टकट नहीं है। बहुत मेहनत करने से आपका जीवन बदल सकता है। सब कुछ पूर्णता का पीछा करना है, सबसे अच्छा होना है, बेहतर नहीं होना है, बेहतर गुणवत्ता और त्रुटिहीन ग्राहकों के साथ उत्पादों का उत्पादन करना है।
तियानवांग में प्रत्येक व्यक्ति को सोचने का एक सरल और सकारात्मक तरीका स्थापित करने, लगातार समझ में सुधार करने, चीजों के आवश्यक नियमों को समझने का प्रयास करने और पेशेवर ज्ञान और कौशल के अध्ययन को मजबूत करने की आवश्यकता है। नौकरी के काम में निरंतर सुधार के लिए प्रतिबद्ध, व्यक्तिगत बढ़ाने का प्रयास करें मूल्य दें और कंपनी' के विकास के लिए अपना हिस्सा करें।
हमें विश्वास है कि तियानवांग कंपनी भविष्य में और भी बेहतर होगी!
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